Tiedote 14.10.2022
Duunitori palkitsee vuosittain Suomen parhaan rekrytoijan sekä vaikuttavimmat rekrytointiteot Rekrygaalassa. IT-alan työnantajabrändiin ja rekrytointiin keskittyvän Finders Seekersin edustaja on kolmatta vuotta peräkkäin finaalissa. Finders Seekersin Maria Vuorinen on finalisti Vuoden Rekrytoija 2022 -kategoriassa.
Duunitori on järjestänyt vuodesta 2018 alkaen vuosittaisen Rekrygaalan, jonka tarkoitus on tehdä rekrytointialaa näkyväksi ja lisätä alan arvostusta. Gaalassa palkitaan alan parhaat osaajat viidessä eri kategoriassa.
Finders Seekers on vuonna 2018 perustettu IT-alan työnantajabrändiin ja rekrytointiin erikoistunut konsultointiyritys, joka on kasvanut 100% vuosittain. Vuodesta 2020 Finders Seekersillä on ollut finalistiehdokas Vuoden rekrytoija -kategoriassa.
Finaaliin pääsy kertoo vahvasta tuloksellisuudesta haastavalla osaajapulasta kärsivällä IT-alalla. 4 vuoden aikana Finders Seekers on auttanut yli 100 organisaatiota löytämään oikeat osaajat sekä Suomesta että ulkomailta liiketoiminnan tarpeisiin.
IT-alalla rekrytoinnit tehdään tyypillisesti suorahakuina, ja rekrytoijan onnistumista ei niinkään mitata rekrytointien määrän mukaan, vaan pikemminkin laadullisten mittarien kautta. Rekrytoijana Maria Vuorinen on saavuttanut poikkeuksellisen hyviä tuloksia. Viimeisen vuoden aikana Maria on täyttänyt 24 erittäin haastavaa roolia, kuten Cloud Data Engineer, Senior Software Developer, sekä Software Development Manager suorahakemalla. Marian asiakastyytyväisyys on 4,85/5 ja viimeisimmän projektin kandidaattityytyväisyys 10/10.
Rekrytoijilla on merkittävä rooli yritysten kilpailukyvyn varmistamisessa
Oikeiden osaajien houkuttelu on keskeistä suomalaisten yritysten kilpailukyvylle – ilman näitä osaajia ei synny tulevaisuuden Nokioita, Supercellejä ja Woltteja. Suomesta tulee puuttumaan 130 000 teknologia-alan osaajaa vuoteen 2030 mennessä. Osaajapulan ulottuessa yhä useammalle alalle, rekrytointialan täytyy muuttua ja rekrytoijan rooli korostuu entisestään.
Finders Seekersin missio on ravistella rekrytointialaa ja luoda Suomeen uudenlaista rekrytointiosaamista. Yrityksellä on yhteensä yli 150 vuotta kokemusta modernista osaajavetoisesta rekrytoinnista. Finders Seekersille rekrytoidaan sekä kokeneita että uran alkuvaiheessa olevia rekrytoijia. Yrityksen toimintatapoihin kuuluu jatkuva innovointi yhdessä asiakkaiden ja ekosysteemin kanssa osaajapulan kestävien ratkaisujen löytämiseksi.
Lue lisää Vuoden rekrytoija -finalisteista ja Rekrygaalasta:
https://duunitori.fi/tyoelama/rekrygaala-vuoden-rekrytoija-finalistit-2022
Lue lisää Finders Seekersistä.
Lisätiedot
Sofia Pohls
050 548 9128, [email protected]
Perustaja & toimitusjohtaja, Finders Seekers
